- Wielkość zatrudnienia jako czynnik różnicujący stosowanie form zatrudnienia w grupach kapitałowych
Details zum Objekt: Wielkość zatrudnienia jako czynnik różnicujący stosowanie form zatrudnienia w grupach kapitałowych
PDF
Struktur
Studia Ekonomiczne - Akademia Ekonomiczna im. Karola Adamieckiego w Katowicach.
Beschreibung
- Titel:
- Group title:
- Verfasser:
- Mitschöpfer:
- Thema und Schlagwörter: ; ;
- Sachwort:
- Beschreibung: ; ;
- Herausgeber:
- Verlagsort:
- Datum:
- Bestandestyp:
- Format:
- Identifikation des Bestandes: oai:www.sbc.org.pl:226572
- Verbindungen: ;
- Sprache:
- Besitzen: ;
- Digitalisierung:
- Publikation:
Das Objekt befindet sich in den Sammlungen:
Zusätzliche Informationen
- Erstellungsdatum: 2016-07-21
- Zuletzt geändert am: 2023-05-25
- Anzahl der Ansichten des Inhaltsobjekts: 98
- Sie können auch die Beschreibung des Objekts in diesen Formaten herunterladen: ;
- Historische Texterkennung:
Siehe auch
Elastyczność zatrudnienia a sytuacja na rynku pracy w warunkach negatywnego szoku ekonomicznego
Ersteller:Wąsowicz, Jarosław
Datum:2016
Typ:czasopismo
Beitragende:Szkutnik, Włodzimierz. Red.
Formy koncentracji przedsiębiorstw
Ersteller:Grabiec, Olimpia
Datum:2010
Typ:artykuł
Uelastycznianie rynku pracy w Polsce w warunkach globalnej gospodarki
Ersteller:Puzio-Wacławik, Bogusława
Datum:2016
Typ:czasopismo
Beitragende:Kotlorz, Dorota. Red.
Elastyczność organizacji - moda czy konieczność
Ersteller:Skórska, Anna
Datum:2003
Typ:artykuł