- The Impact of Training on Employees Motivation in SMEs Industry
Szczegóły obiektu: The Impact of Training on Employees Motivation in SMEs Industry
PDF
Struktura
Zeszyty Naukowe Politechniki Częstochowskiej. Zarządzanie=Research Reviews of Czestochowa University of Technology. Management.
Opis
- Tytuł:
- Wariant tytułu:
- Tytuł publikacji grupowej:
- Autor:
- Temat i słowa kluczowe: ; ; ; ; ; ; ; ;
- Wydawca:
- Miejsce wydania:
- Data wydania:
- Typ zasobu:
- Format:
- Identyfikator zasobu: ; oai:www.sbc.org.pl:341253
- Język:
- Lokalizacja oryginału:
Obiekt znajduje się w kolekcjach:
Informacje dodatkowe
- Data utworzenia: 2019-02-12
- Data ostatniej modyfikacji: 2019-02-12
- Liczba wyświetleń treści obiektu: 243
- Możesz również pobrać opis tego obiektu w formatach: ;
- Rozpoznawanie Tekstów Historycznych:
Zobacz także
Gamification for staff motivation: Impact on work efficiency and corporate culture at the international level
Twórca:Getman, Anatolii P.; Yaroshenko, Oleg M.; Demenko, Olga І.; Lutsenko, Оlena Yе.; Prokopiev, Roman Ye.
Data:2024
Typ:czasopismo
Efektywność wybranych elementów systemu motywacyjnego w opinii zawodników sportów drużynowych
Twórca:Górka-Chowaniec, Agnieszka
Data:2017
Typ:artykuł
Współtwórca:Mazur, Konstancja
Refleksje nad paradoksami w procesie motywacji do pracy
Twórca:Gruszczyńska-Malec, Grażyna; Rutkowska, Monika
Data:2014
Typ:czasopismo
Współtwórca:Bieniok, Henryk. Red.
Ekonomia doświadczeń jako wyzwanie dla zarządzania zasobami ludzkimi. Antecedencje employee experiences z perspektywy trzypoziomowej piramidy doświadczeń
Twórca:Lipka, Anna; Waszczak, Stanisław
Data:2024
Typ:monografia
Innowacje w procesie motywowania pracowników w amerykańskiej praktyce zarządzania
Twórca:Bieniok, Henryk
Data:2014
Typ:czasopismo
Współtwórca:Bieniok, Henryk. Red.
The impact of HRM practices on OCB-I and OCB-O, with mediating roles of organizational justice perceptions: Moderating roles of gender
Twórca:Veseli, Artan; Çetin, Fatih
Data:2024
Typ:czasopismo
Analiza porównawcza systemów motywowania urzędu miasta i banku. Studium przypadku
Twórca:Wojtaszek, Henryk
Data:2015
Typ:artykuł
Współtwórca:Nejman, Żaneta
Przydatność nowoczesnych metod selekcji pracowników z perspektywy programów zarządzania talentami
Twórca:Ingram, Tomasz
Data:2014
Typ:czasopismo
Współtwórca:Bieniok, Henryk. Red.