- Determinanty przywiązania afektywnego
Details zum Objekt: Determinanty przywiązania afektywnego
PDF
Struktur
Zeszyty Naukowe Wyższej Szkoły Humanitas.
Beschreibung
- Titel:
- Wariant tytułu:
- Group title:
- Verfasser:
- Mitschöpfer:
- Thema und Schlagwörter: ; ; ; ;
- Herausgeber:
- Verlagsort:
- Datum:
- Bestandestyp:
- Format:
- Identifikation des Bestandes: oai:www.sbc.org.pl:227724
- Verbindungen: ;
- Sprache:
- Bereich:
- Besitzen:
- Rechte:
Das Objekt befindet sich in den Sammlungen:
Zusätzliche Informationen
- Erstellungsdatum: 2016-07-29
- Zuletzt geändert am: 2017-11-25
- Anzahl der Ansichten des Inhaltsobjekts: 499
- Sie können auch die Beschreibung des Objekts in diesen Formaten herunterladen: ;
- Historische Texterkennung:
Siehe auch
The relationship of organizational commitment,job satisfaction and burnout on physicians and nurses?
Ersteller:Tosun, Nurperihan; Ulusoy, Hatice
Datum:2017
Typ:czasopismo
Beitragende:Ziemba, Ewa. Chief Editor
Professional commitment - organizational mechanisms, individual characteristics and individual mechanisms
Ersteller:Yusnita Nancy; Sunaryo Widodo; Notosudjono Didik
Datum:2020
Typ:artykuł
Wpływ upadłości przedsiębiorstw na zadowolenie z pracyi płacy u nowego pracodawcy – studium przypadku
Ersteller:Kozioł, Oliwia; Włodarczyk, Julia
Datum:2022
Typ:czasopismo
Beitragende:Wieczorek-Kosmala, Monika. Chief Editor
The mediating role of organizational commitment in the relationship between internal marketing and job performance: Application in Turkiye
Ersteller:Paksoy, H. Mustafa; Durmaz, Yakup; Özbezek, B. Dilek; Çopuroğlu, Filiz
Datum:2024
Typ:czasopismo
Satysfakcja z pracy i jej wpływ na zachowania pracownicze
Ersteller:Robak, Elżbieta
Datum:2013
Typ:artykuł
Satysfakcja zawodowa a stopień niepełnosprawności pracowników zatrudnionych w śląskich przedsiębiorstwach - wyniki badań empirycznych
Ersteller:Machajski, Adrian
Datum:2022
Typ:artykuł
Związki pomiędzy niepewnością dotyczącą zadań, zaangażowaniem i zachowaniami innowacyjnymi w miejscu pracy. Model teoretyczny
Ersteller:Ingram, Tomasz
Datum:2016
Typ:czasopismo
Beitragende:Kraśnicka, Teresa. Red.
Czynniki satysfakcji zawodowej niepełnosprawnych pracowników – wyniki badań śląskiego otwartego rynku pracy
Ersteller:Machajski, Adrian
Datum:2022
Typ:artykuł
Beitragende:Lemańska-Majdzik, Anna
