- Korzyści i zagrożenia wynikające z zatrudnienia pracowników w formie telepracy
Szczegóły obiektu: Korzyści i zagrożenia wynikające z zatrudnienia pracowników w formie telepracy
PDF
Struktura
Zeszyty Naukowe Politechniki Częstochowskiej. Zarządzanie=Research Reviews of Czestochowa University of Technology. Management.
Opis
- Tytuł:
- Wariant tytułu:
- Tytuł publikacji grupowej:
- Autor:
- Temat i słowa kluczowe: ; ; ; ; ;
- Wydawca:
- Miejsce wydania:
- Data wydania:
- Typ zasobu:
- Format:
- Identyfikator zasobu: oai:www.sbc.org.pl:358736
- Język:
- Lokalizacja oryginału:
Obiekt znajduje się w kolekcjach:
Informacje dodatkowe
- Data utworzenia: 2019-05-08
- Data ostatniej modyfikacji: 2020-01-27
- Liczba wyświetleń treści obiektu: 227
- Możesz również pobrać opis tego obiektu w formatach: ;
- Rozpoznawanie Tekstów Historycznych:
Zobacz także
Optymalizacja organizacji pracy w przedsiębiorstwie na przykładzie telepracy
Twórca:Karbownik Karolina
Data:2017
Typ:artykuł
The future of remote work – legal dilemmas
Twórca:Stefański, Krzysztof
Data:2022
Typ:artykuł
Elastyczność organizacji - moda czy konieczność
Twórca:Skórska, Anna
Data:2003
Typ:artykuł
Teleworking, task sharing, and work life balance: A gender issue? Theoretical approach
Twórca:Dupont, Claire; Giuliano, Romina; Godfroid, Cécile
Data:2023
Typ:czasopismo
Współtwórca:Ziemba, Ewa. Chief Editor
Pracoholizm w kategoriach ekonomii
Data:2013
Typ:czasopismo
Współtwórca:Lipka, Anna. Red.
Praca zdalna - cechy, uwarunkowania, implikacje dla procesu pracy
Twórca:Król, Małgorzata Beata
Data:2022
Typ:monografia
Kilka uwag w sprawie realizacji obowiązków pracowniczych w domu pracownika
Twórca:Mitrus, Leszek
Data:2021
Typ:artykuł
Współtwórca:Baran, Krzysztof Wojciech. Red.; Lekston, Mariusz. Red.; Rogacka-Łukasik, Anna. Red.
Możliwości wykorzystania kwestionariuszy badawczych w zarządzaniu
Twórca:Karbownik Karolina
Data:2017
Typ:artykuł
