- Związki pomiędzy niepewnością dotyczącą zadań, zaangażowaniem i zachowaniami innowacyjnymi w miejscu pracy. Model teoretyczny
Szczegóły obiektu: Związki pomiędzy niepewnością dotyczącą zadań, zaangażowaniem i zachowaniami innowacyjnymi w miejscu pracy. Model teoretyczny
PDF
Struktura
Studia Ekonomiczne - Akademia Ekonomiczna im. Karola Adamieckiego w Katowicach.
Opis
- Tytuł:
- Tytuł publikacji grupowej:
- Autor:
- Współtwórca:
- Temat i słowa kluczowe: ; ; ;
- Hasło przedmiotowe:
- Opis: ; ; ; ;
- Wydawca:
- Miejsce wydania:
- Data wydania:
- Typ zasobu:
- Format:
- Identyfikator zasobu: oai:www.sbc.org.pl:249073
- Powiązania: ;
- Język:
- Lokalizacja oryginału: ;
- Digitalizacja:
- Publikacja:
Obiekt znajduje się w kolekcjach:
Informacje dodatkowe
- Data utworzenia: 2016-11-22
- Data ostatniej modyfikacji: 2023-05-25
- Liczba wyświetleń treści obiektu: 63
- Możesz również pobrać opis tego obiektu w formatach: ;
- Rozpoznawanie Tekstów Historycznych:
Zobacz także
The dynamics of leadership on innovative behavior: A study of Indonesia’s non metallic minerals industry
Twórca:Kamal, Aldi Bin Syamsul; Putri, Icut Pridani; Maharani, Anita
Data:2024
Typ:czasopismo
Bariery zaangażowania organizacyjnego pracowników ochrony zdrowia w ocenie kadry kierowniczej
Twórca:Moczydłowska, Joanna M.
Data:2016
Typ:artykuł
Authentic leadership and employee silence intention: Mediated by perceptions of organizational politics and organizational commitment
Twórca:Sumarmi, Saptaningsih; Muchran, Murniady; Sudaryana, Arif
Data:2024
Typ:czasopismo
Studium przypadku wpływu wieku pracowniików na zaangażowanie w pracę dla częstochowskiego przedsiębiorstwa produkcyjnego w aspekcie zarządzania
Twórca:Nowak Wojciech; Gryc Aneta; Nowak Tomasz
Data:2019
Typ:artykuł
Zarządzanie talentami w kulturze i sztuce
Twórca:Ingram, Tomasz
Data:2016
Typ:czasopismo
Współtwórca:Kwiecień, Anna. Red.; Reformat, Beata. Red.; Smyczek, Sławomir. Red.
Przydatność nowoczesnych metod selekcji pracowników z perspektywy programów zarządzania talentami
Twórca:Ingram, Tomasz
Data:2014
Typ:czasopismo
Współtwórca:Bieniok, Henryk. Red.
Odporność organizacyjna przedsiębiorstw rodzinnych
Twórca:Ingram, Tomasz
Data:2023
Typ:monografia
Procesy innowacyjne w małych i średnich przedsiębiorstwach – studia przypadków
Twórca:Głód, Wojciech; Ingram, Tomasz
Data:2015
Typ:czasopismo
Współtwórca:Kraśnicka, Teresa. Red.; Olszak, Celina M. Red.